Diakonische Tarife: Spitzenreiter im Gehaltsvergleich 2026
Ein unabhängiger Tarifvergleich des Fachmagazins „Wohlfahrt Intern“ belegt, dass diakonische Unternehmen im Bereich der Sozialwirtschaft überdurchschnittlich hohe Gehälter zahlen. In fast der Hälfte aller untersuchten Fälle sichern sich kirchliche Arbeitsvertragsrichtlinien den Spitzenplatz, während der öffentliche Dienst deutlich seltener die höchsten Löhne bietet. Besonders Berufseinsteiger profitieren von diesen attraktiven Konditionen, wobei regionale Unterschiede und spezifische kirchliche […]



